6月26日，来自中铁装备集团各部门、二级机构及子分公司的48名中层干部和管理骨干怀着饱满的热情、求知的渴望走进百年清华园，正式开启领导力提升研修培训之旅。集团公司总经理卓普周，党委副书记、纪委书记、工会主席卜照华，清华大学继续教育学院副院长郭钊出席开学典礼，仪式由清华大学继续教育学院中央部委和企业培训中心主任朱慧丽主持。

郭院长对全体学员的到来表示热烈的欢迎，他介绍了清华大学的校史与精神，之后结合成人学习规律，勉励学员在学习过程中主动思考学习的初心，明确学习目的，认真听讲，做好笔记，利用一切机会多跟老师和同学交流，学有所获，不虚此行。

集团公司总经理卓普周对参加培训的各位学员提出三个问题并希望学员在一年的培训中予以深度的思考和探讨。一是快和慢的问题。社会的发展迭代越来越快、周期越来越短，只能超前筹划、快速应对，才能让企业立于不败之地。二是创新的问题。惟创新者胜是公司提出的口号，创造是公司价值观的第一个词语，希望大家在学习时思考如何对公司的创新环境和机制进行优化。三是模式的问题。公司现行的小批量定制化生产模式相比大规模流水化作业模式，对公司提出的要求会更高，我们要尽快在柔性制造和标准化之间找到平衡点。

集团公司党委副书记、纪委书记、工会主席卜照华宣布成立班级临时党支部。

根据双方确定的课程计划，在接下来的一年时间里，第一期培训班将围绕经营管理创新、管理能力提升及领导力发展等主题模块，进行为期5次，每次7天，合计35天的集中学习，并相继开展课程研讨、读书研讨、课题开题、中期答辩、结业答辩等一系列全方位、系统化的学习活动。