“一敲头，头脑清醒，敬业于群；二敲肩，永担重担，敢于创新；三敲身，做事有度，循序渐进。”师傅手持戒尺，三敲于身，对徒弟进行了“入门”后的第一场“训诫”……

2019年见习生师傅授“出师帖”，赠出师礼物

2019－2020年度导师带徒优秀见习生、优秀组织单位、优秀导师表彰

签订导师带徒协议

行拜师礼，奉拜师茶，师傅训诫

    师徒座谈环节，师傅和徒弟结合自身情况，对师徒印象、职业规划、工作要求进行了交流。

    公司党委副书记、纪委书记、工会主席金志强分享了自身成长历程，并寄语新员工勤学习、常思考、多总结、有激情、会沟通、善合作。要向书本理论学、向一线工人师傅学、向导师学、向领导学、向同事学、向社会上的先进事物学，不放过任何一个学习的机会；要善于思考，思考原理、思考工作目标、思考作业工序、思考工作方式方法，在思考中进步；要善于总结，及时复盘，总结经验，分析不足，查缺补漏，及时纠偏；要有激情，实干加激情、务实加激情、创新加激情，永葆激情与活力；要善于沟通，与导师沟通、与同事沟通、与部门沟通、与业主客户沟通，培养情商，提高沟通能力；要树立合作共赢的理念，增强团队意识，在合作中共事，在合作中成事。

     公司党委副书记、副总经理（主持行政工作）许发成介绍了公司目前生产经营形势和人才培养状况，并对新员工提出了三点要求：一是加强学习，提高交际能力，不断弥补自身短板；二是增强互动，及时交流沟通，增强和谐合作关系；三是锤炼技能，夯实专业能力，主动展示自身成果。最后他对新员工提出四点希望：一是立足新起点，转变观念是前提；二是实现新发展，自我规划是关键；三是履行新使命，学习实践是基础；四是创造新业绩，拼搏奉献是保证。